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以“老传统”激发新能量

?????来源:张承项目部???? 浏览次数:?时间:2013-07-25?【字体:

以“老传统”激发新能量

 

——学习永利皇宫网址党建思想政治工作会议精神一点体会

 

 

    (黄乃梁)永利皇宫网址党委书记、董事长杨有诗在报告中指出,广大员工是企业最宝贵的资源,是推动企业发展的根本力量,企业发展的最终目的是实现“强企富工”,这也是党建思想政治工作的根本出发点和落脚点。实践证明,只有认真落实依靠方针,把以人为本贯穿于企业党建思想政治工作,始终把促进企业和员工共同发展作为最高准则,加强职业道德、理想、文化和素养教育,用先进的企业文化凝心聚力,培育员工共同价值观、共同追求、共同行为规范,才能为企业发展提供不竭的精神动力。这一基本方针,我们任何时候都不能偏离。

 

    我们企业在思想政治工作实践中,形成了许多传统优势,兵改工之后,企业面临新形势新挑战中,几乎每年都会有一个思想政治工作形势任务主题教育,广大职工受益匪浅,从中也得出一个浅显又实在的道理,一线员工最切实的感受,是通过实施“有理、有情、有形、有效”、“尊重人、理解人、关心人、帮助人、培养人、引导人”的工作思路,来认知思想政治工作有效性,在“务虚”中得到实惠,在精神与理想中找到能量。继承发扬思想政治工作的“老传统”也是不可放弃的有效手段。

 

    一是讲“有理”,就是要坚持传道与解惑相统一,以理服人,使思想政治工作由灌输型向启发型转变,增强思想政治工作的说服力,使广大职工明理守法,知理而行。

 

    二是讲“有情”,就是要坚持真情与实情相统一,以情感人,使思想政治工作由说教型向情感型转变,增强思想政治工作的感召力,把党建工作寓于对职工的尊重、理解和关心之中,达到春风化雨、润物无声的效果。

 

    三是讲“有形”,就是要坚持形式与内容相统一,以形聚人,使思想政治工作由单一型向综合型转变,增强思想政治工作的吸引力,在企业和职工之间建立良好的互动。

 

    四是讲“有效”,就是要坚持过程与结果相统一,使思想政治工作由声势型向实效型转变,主要表现为职工思想素质、生产经营积极性和创造性的提高,企业凝聚力的增强。

 

    要尊重人、理解人、关心人、帮助人、引导人、培养人,既是循序渐进的工作方法,也是环环紧扣的工作流程。尊重人、理解人是基础,关心人、帮助人是关键,引导人、培养人是根本。

 

    综上所叙,其实质上是在坚持以人为本理念的基础上,按照“继承、融合、创新”的原则开展企业思想政治工作,做到思路新、载体活、切入准,最终达到效果好的目的。

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